Как проходит работа с ОКР
Работа начинается с обсуждения вашей ситуации. Мы разбираемся, как проявляются навязчивости и ритуалы, определяем цели и составляем план дальнейших встреч.
1. Обсуждаем, что вас беспокоит
На первой консультации вы рассказываете о навязчивых мыслях, повторяющихся действиях и трудностях в повседневной жизни. Обсуждаем, сколько времени они занимают, каких ситуаций вы избегаете и что уже пробовали делать, чтобы справиться.
2. Разбираем, что поддерживает замкнутый круг
Выясняем, что запускает тревогу и какие действия дают временное облегчение, но поддерживают проблему. Уделяем внимание не только заметным действиям, но и мысленным ритуалам, поиску подтверждений и избеганию.
3. Составляем план и начинаем практику ERP
Согласуем цели и подбираем упражнения подходящей сложности. Вы постепенно учитесь встречаться с тем, что вызывает тревогу, и обходиться без привычных ритуалов. Смысл и порядок упражнений обсуждаются заранее — без принуждения и неожиданных «испытаний».
4. Закрепляем навыки в повседневной жизни
Между встречами вы выполняете согласованные упражнения и ведёте краткий дневник наблюдений: отмечаете ситуации, возникающие навязчивости, ритуалы и опыт выполнения заданий. На консультациях мы обсуждаем эти записи, разбираем трудности и при необходимости корректируем план. Ориентируемся не только на уровень тревоги, но и на то, насколько меньше времени занимают ритуалы и насколько свободнее вы можете заниматься важными для вас делами
Дополнительные методы
Основу работы составляет ERP. При необходимости я также использую приёмы EMDR для работы с отдельными событиями и связанными с ними переживаниями, которые могут усиливать навязчивости или побуждение выполнять ритуалы. Применение EMDR обсуждается индивидуально и не заменяет работу по протоколу ERP.